个人小结怎么写100字(个人年度工作小结)

来源：小高教学网作者：本站时间：2023-05-18 14:34:01 阅读次数：0

近期不少网友都在问：个人小结怎么写100字(个人年度工作小结)，小编也是查阅很多资料，整理了一些相关方面的答案，大家可以参考一下。

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目录：

1、个人总结
2、个人年终总结（范文）
3、篇二：2022年个人年终总结
4、个人年终总结的写作思路+行文要点+常见误区
5、个人年度工作总结范文、（个人年度工作总结演讲稿）

个人总结

过去的一年，即将悄然转身，汇入奔腾的历史长河。回顾过去的一年，在上级领导的指导下，在同志们的关心、支持和帮助下，我立足本职岗位，紧跟步伐抓学习，多措并举强能力，兢兢业业履好责，牢记底线守好线，积极主动、努力奋进，较好完成了年度各项工作任务。现将一年来德、能、勤、绩、廉等方面职如下。

一、德：紧跟步伐抓学习，以德为先、树好形象。学习是成长之基。今年以来，我积极参加上级开展的学习教育活动，主动参加上级组织的各类学习，坚持读书看报、摘抄要点，通过上级宣讲、集中学习和个人自觉相结合的方式，紧密联系工作实践对标对表、连贯思考，努力掌握蕴含其中的精神要义，有效推动学习武装进入头脑、进入思想、进入工作，学用转化、履职尽责的思想基础更加牢固。

二、能：立足本职强能力，以能为要、提升素质。今年，是我岗位履职的第 X 年，经过进阶式培训和指定师傅帮带，我感到自已在工作能力上得到了新提升。特别是今年以来，我积极参加上级和本级组织的技能培训，在处理问题难题、调研分析、文字表达、综合协调方面有了较大的进步，作为主要成员参加某重大任务，积极主动，较好地完成了各项工作，赢得了各级领导的好评。

三、勤：兢兢业业履好职，以勤为上、努力奋进。立足岗位实践，坚持团结协作，始终以积极主动的态度对待本职工作，在困难面前不退缩、在加班面前不喊累、在担当面前不逃避，今年以来，我积极响应上级号召，先后参加 X 项重大任务和项目攻关，较好完成多项重点任务，特别是主动参与疫情防控值班任务 X 天，开展信息登记、人员跟踪、联络协调等工作，全力以赴提高工作效率，提升工作质量，较好地发挥了模范带头作用。

四、绩：靠前推进抓落实，以绩为重、注重实效。我坚持敢于向不行说行，在工作中始终保持“闯”的魄力、“抢”的意识、“争”的劲头、“拼”的勇气，以事不过夜、立说立行的高效抓执行，各项工作都“说了算、定了干、按期完”。

五、廉：牢记底线守好纪，以廉为基，遵守规定。始终牢记纪律规定，严格执行各项规章制度，守牢纪律的红线、底线、安全线，做到执行纪律无条件、遵守规矩不含糊、守住底线不逾越。在工作中能够坚持原则，公正处事，敢于负责，勇于担当；坚持从小事抓起做起，做到谨于言，慎于行，保持良好的工作状态。

工作中还存在一些不足和问题：一是学用转化还有不足。在学习上还不够系统，思考不够深入，特别是对如何用创新理论破解工作中的问题瓶颈，办法措施还不多。二是担当作为还有不足。虽然自我要求比较高，但有时还存在一定的惯性思维，“求稳”的思想较为突出，有时觉得有领导把关，自已负责执行就可以了。三是自我要求还有不足。虽然现在大家对相关要求比较清楚，我也时刻提醒自已慎独慎微、慎言慎行，绝不违反相关规定。谋划工作能够提高站位，但有时还存在一定的本位主义的思维，从大局的角度考虑问题还不够、站位还不高。

新的一年，我将继续在上级领导的带领下，以业务工作为中心，立足岗位，努力奋进，认真完成上级交代的各项任务。

一是在学习思考中提升能力素质。把学习作为永恒的课题，坚持不懈学理论，在掌握精髓要义、指导工作实践上下功夫，增强理论素养和思想定力，确保在思想上同频共振、行动上同向同行。

二是在履职尽责中完成工作任务。树牢服务至上理念，心系本职工作，做好各项工作，坚持多把心思放在工作中，自觉树立抢百评良好形象，发挥带头作用。

三是在严于律己中树立良好形象。继续认真贯彻纪律规定，坚持以身作则，时时警醒自已，做事之前仔细想一想，纪律答不

答应、条例允不允许、法规过不过线、群众同不同意，主动接受

（此处已添加书籍卡片，请到今日头条客户端查看）

监督。

个人年终总结（范文）

#分享你的年终总结#个人年终工作总结(范文一)

2022年弹指一挥间，已到年终。总结我这一年来的工作，只能说是忙碌而充实。一年来在领导的指导、关心下，在同事们的帮助和亲切配合下，我的工作取得了一定进步，为了总结经验，吸取教训，更好地前行，现将我这一年的工作总结如下：

一、端正态度，热爱本职工作

态度决定一切，不能用正确的态度对待工作，就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境，那就改变自己，尽到自己本份，尽力完成应该做的事情。

只有热爱自己的本职工作，才能把工作做好，最重要的是保持一种积极的态度，本着对工作积极、认真、负责的态度，踏实的干好本职工作。

二、培养团队意识，端正合作态度

在工作中，每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度，互相协作，互补不足。工作才能更顺利的进行。仅靠个人的力量是不够得，我们所处的环境就需要大家心往一处想，劲往一处使，不计较个人得失，这样才能把工作圆满完成。

三、存在不足

工作有成绩，也存在不足。主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点，今后要认真总结经验，克服不足，把工作干好。

(一)、强化自制力。

工作中无论你做什么事，都要对自己的工作负责，要加强自我克制和容忍，加强团队意识，理智的处理问题，不给大家和谈对造成麻烦，培养大局意识

(二)、加强沟通。

同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任，就欠缺沟通，有效沟通可以消除误会，增进了解融洽关系，保证工作质量，提高工作效率，工作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的，以后工作中要与领导与同事加强沟通。

(三)、加强自身学习，提高自身素质。

积累工作经验，改进工作方法，向周围同志学习，注重别人优点，学习他们处理问题的方法，查找不足，提高自己。

最后还是感谢，感谢领导和同事的支持和帮助，我深知自己还存在很多缺点和不足，工作方式不够成熟,业务知识不够全面等等，在今后的工作中，我要积累经验教训，努力克服缺点,在工作中磨练自己，尽职尽责的做好各项工作!

个人年终工作总结(范文二)

转眼间2022年已经过去了，在我进入单位的一年中，领导和各位同事给我莫大的帮助。在这个岗位上，我努力工作，认真对待部门安排的每一件事，在领导的带领下，在各位同事的努力下，为了单位的发展一起奋斗。具体工作如下：

一、思想工作方面

在领导的带领下，本人一直在各方面严格要求自己，努力提高自己的各方面能力，以便使自己更快的适应单位的整体发展形势。通过“争先创优”的政治理论学习，勇于解剖自己，分析自己，正视自己，提高自身素质，并与各位同事遵守单位各项规定，积极主动配合做好部门安排的各项工作，提高自己的专业能力，尽快争取成为一名合格的优秀人才。

二、业务学习方面

认真学习专业知识，通过理论学习和日常工作积累使我对工作有了较为深刻的认识。工作日变日新，时时需要学习，处处存在挑战。不懂就学，是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习了专业的相关资料，再加上日常工作积累使我对本职工作有了一定的认识，也意识到了做好本职工作的巨大作用。一年来，在领导同事们的带领下，多看、多问、多想，主动向领导、向同事请教问题，认真参加各类培训，熟练掌握了专业知识，业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。

三、工作方面

工作上，勤奋努力，认真完成工作任务。一年来，我始终坚持严格要求自己，勤奋努力做好本职工作。通过工作，使我认识到在工作中应当具有敬业爱岗的素质、扎实娴熟的技能、一年的工作尽职尽责，任劳任怨，努力做好服务工作，较好的完成了部门领导安排的各类项目。

四、出勤及工作纪律方面

按时上下班，乐于加班，不早退旷工。一年来，我兢兢业业做好本职业工作，不迟到早退，并积极自觉利用节假日加班工作。用满腔热情积极、认真地完成好每一项任务，严格遵守各项规章制度，认真履行岗位职责，自觉按章操作;平时生活中团结同事、不断提升自己的团队合作精神。

五、不足方面

回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处： 1、在专业知识的学习上，要用更多的空闲时间学习国家规范。 2、在工作上要多加努力，累计经验，尽量少犯错，按质按量的完成好各项目。 3、在工作中要多跟同事沟通交流，把每个专业协调好。以上是我对今年工作的简单总结，工作中还有很多不完美之处，我决心在今后的工作中克服缺点，发扬优点，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习、发奋工作、积极进取、尽快成长，把工作做的更好，不辜负领导和同志们的信任。

个人年终工作总结(范文三)

2022年度的工作即将告一段落，本年度我从一名普通员工成长为一名中层干部，自担任领导以来，对工作一直不敢怠慢，坚持脚踏实地、认真务实的工作态度，但由于管理经验的欠缺，有些工作做的不到位，也做过一些让领导不满意的事。这一年很累，主要是因为日常业务任务重，以及同事的勾心斗角等;同时这一年收获了很多，尤其是作为一名中层干部，升高自下，陟遐自迩，遇到困难解决困难的过程中，我成长了很多，各方面学到了很多。下面从工作、思想、工作中的不足、明年计划四个方面做出年终总结，知过往，规划来年，快速成长，成就自己，回报公司。

一、工作方面

1、管理工作。作为一名中层干部，及时制定全年工作方案、每个任务进度计划、具体人员安排、实施过程闭环、上通下达等工作及疫情造成的进度延误很多困难，根据实际情况及时变更安排，赶进度使工作得到保证。

2、资料的整理与收集。在工作过程中，及时留好见证材料，做好记录，保证部门利益。

3、……略

通过一年的工作，我深深地体会到技术负责人工作的重要性与复杂性，收获颇多，主要有以下几个方面：

1、思想的转变：要做好自己的工作，首先要知道自己的本职工作与岗位职责，端正态度，踏踏实实的做好每一件事，做好事前规划、事中检查监督、事后验收总结。

2、计划的重要性：每天的事情肯定很多，要做好记录，按时完成，分清主次。避免杂乱无章，自己无法处理的事情要及时反馈。最好是做到今日事今日毕，避免拖拉。

3、安全生产：安全无小事，一定不能以为事情小而不去管，应提前做好危险源的识别，开展安全教育，严格要求各班组，使整个工地形成一种注重安全的良好风气。对重点部位进行重点监控，确保有人施工有人管，无人施工有人查。

二、思想方面

屁股决定大脑。作为一名中层干部，首先要确定自己的定位，必须站在更高的位置进行项目管理。

初任部门领导，有喜悦也有压力。回想一下05年毕业进公司到现在，身边的同届师兄弟几乎都已经离职，很感慨。人还是需要学会热爱与心怀感恩的，学会热爱这行，学会铭记成长路上别人对你的好，感谢那些成长路上别人对你的指引。也许现实与理想有差距，也许需要熬夜通宵、也许会被领导批评、也许女朋友会抱怨;但是每当学会一项新技能、经历自己从来没经历过的工作环节，经过努力后挣得一份养家糊口的薪水，有苦有甜，这才是真正的人生。

三、工作中的不足之处

1、虽然自己在主观上一心一意地想把工作做得更好，但由于工作千头万绪，有的时候难免会出现急躁情绪，睡觉前回想一下，其实很后悔，我会在以后的工作中，讲究方式方法。

2、在每天的工作中，计划性太差，会遗忘一些领导交代的事。这一点我准备这样来解决，将需办事情写出来，做好规划，分清主次，对自己的工作计划中已经安排的工作尽可能在当天完成。

3、加强沟通。在一些自己不懂的事情上面多与领导、同事沟通;自己无法解决的事情多向领导汇报，任何一项领导批示的落实，都需要反馈，避免出现信息不对称情况。

4、由于我第一次担任，工作中的一些程序、工作内容、经验比较缺乏;编排工作计划不适用，还有许多的地方需要我去学习和熟悉。在工作中，我会向老同事们多请教，多学习。

5、处理问题、履行职责不够大胆，有时不能带头大胆地开展批评与自我批评。特别是面对复杂的矛盾和严峻的问题时，在一些问题的处理上有瞻前顾后、畏首畏尾的现象。

四、明年计划

1、首先加强知识学习，提高管理水平。认真学习好规范、标准及相关法律法规，掌握好专业知识，提高自己的工作能力，树立更高的目标。

2、调整心态，逐步提高承受力。

3、进一步作好施工管理工作。今后我应加强经验积累不断提高自己的管理水平，提高管理的主动性，敢于提出批评与自我批评，合理分摊工作，使工种工作能够较快完成。

4、提高工作创新意识与工作的及时性。

5、多上现场，加大对现场主管业务的管理。

6、加强对员工的关心爱护，带动他们学习，及时做好员工的思想工作，学会调动他们的积极性，营造积极向上的工作氛围。

7、加强团队的学习，我一定要起好倡导的作用，组织部门人员加强技术知识的学习。

个人年终工作总结(范文四)

随着2022年最后一个月的迈尽，回首一年来的工作，有艰辛也有收获，有困难挫折也有惆怅，时光过得飞快。可以说，2022年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：

一、虚心学习，

努力工作，圆满完成任务!

(一)在2022年里，我始终自觉加强自身的学习，虚心求教解惑，不断理清工作思路，总结工作经验，在工作中，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。同时又不知道的就会问，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下，不断进步，逐渐摸清了工作中的基本情况，找到了切入点，把握住了工作重点和难点。

(二)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用

二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。

(一)年初，公司制定了完善的规程及考勤制度，同时组织召开了工作安排布置会，年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中进一步完善了工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。

(二)对部内人员每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。

(三)做好固定资产管理工作。

三、主要经验和收获

在工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：

(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。

(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。

(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。

(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。

(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题，要与员工进行思想交流。

四、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。

(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。

(二）接触了许多新事物、产生了许多新问题，也学习了许多新的知识和经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。

五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!

总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要像：对新的东西学习不够，工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。等。在新的一年的工作中，我将更加努力的去完成好自己的本职工作。

个人年终工作总结(范文五)

一年的工作就结束了，突然觉得一年的时间好像也不是很漫长了。在这一年中我在工作中是有着很好的表现的，虽然说也是有很多的不足的地方的，但是进步的还是比较的多的，工作能力也提高了很多。今年的工作已经结束了，在开始新一年的工作之前我想为自己今年的工作进行一个简短的总结，这样自己才会知道这一年我做了什么工作，完成的情况是怎样的，又有哪些不足的地方。

一、工作完成情况

今年领导分配给我的工作我都能够做到按时的完成，虽然在工作中出现了一些错误，但总体的质量还是很不错的。每次在发现自己的错误之后也能够保证自己之后再也不会犯这样的错误，在工作的过程中自己犯过错的那些地方自己会注意一下，在提交工作之前自己也会反复的检查几遍，保证自己之后不会出现这样的错误，所以今年的工作完成情况还是比较的好。

二、工作中的收获

在完成工作的过程中自己一直都保持着一个认真学习的态度，所以也学到了很多的工作方面的一些知识，帮助我更好的去完成了今年的工作，但其实自己也还有很多的技能是还没有掌握的，若是能够真正的掌握好这些技能并运用到工作当中去，我想自己是会有更大的进步的。自己也学到了一些新的工作方法，今年是收获了很多的。

三、个人表现方面

认真的去完成每一个工作是身为一名员工必须要做到的，但同时也要保证自己能够做到遵守公司的纪律，不去触犯公司的一些规章制度。今年不管是上班还是开会我都没有迟到过一次，每天都会准时的到办公室上班。在上班时间开始之后我能够很快的调整好自己的状态，认真的投入到工作当中。在工作的时间段我是绝对不会做除了工作以外的其它事的，更不用说去跟其它的人聊天或者是玩手机了，这样的事情是绝对不会发生在我身上的。我也很不赞同这样的行为，在上班时间开小差不仅会降低自己的工作效率，也会耽误到自己的下班时间，是很划不来的。

新一年自己要多去思考问题，思考自己应该要怎么做才能够把工作完成得更好，自己要怎样才能够在现在的基础上继续的有进步。我要学的东西还有很多，所以在新的一年自己也会保持着一个认真的状态，更好的去完成我新的一年的工作。我相信我是能够继续的有进步的。

个人年终工作总结(范文六)

一年的时间已经过去了，新的一年已经到来。在这一年的工作中，我有着很不错的表现，也取得了很不错的成绩，我自己是比较的满意的。但同时我也知道自己其实还是有很多的工作没有做好的，在这一年中犯的错误也是不少的。这一年自己也学到了很多的东西，有工作方法也有人生道理，可以说自己是成长了很多的。现在新的一年已经到了，我应该是要为自己这一年的工作进行一个总结的，这样在新一年的工作中才会有更多的收获和进步。

一、工作方面

我是很好的去完成了自己今年的工作的，这一年自己也是有了比较大的进步的。但在工作中也是犯了一些错误的，受到了领导的批评。被批评的时候自己心里确实是很不好受的，但是确实是自己没有做好才会被批评，应该要去找到自己的原因，之后就不要再犯同样的错误了。这一年也有过因为工作的疲惫和困难想要放弃的时候，但自己也都坚持下来了。我觉得不管是做什么工作都是一样的会感觉到疲惫，也会遇到很多的困难，最重要的是要保持好一个好的心态。

二、工作收获

今年自己是学到了很多的，工作能力是提高了的，在工作中也有了很多的体会。在被批评的时候自己也会感觉到委屈的，因为我知道自己肯定是有错的，但并不全都是我的错，但领导在批评你的时候是不会管是不是全部都是你的错的，我不否认我是做的不对的，但我是认为很多的事情不能全部都怪到我的身上的。但自己确实是有错的，所以之后自己是应该要在工作的过程中再谨慎一些的，让自己不要出现错误，这样就不会再被批评。有的时候也会有疲惫和想放弃的想法，但工作就是这样的，只要努力的把自己的工作完成了就可以了，其它的事情不用管太多。

在这一年中自己收获了也学到了很多，对于我自己来说这一年可以说是收获满满的。我心里也清楚这一年自己是有很多的工作是可以做得更好的，很多的错误自己也是不应该犯的。我想在新一年的工作中我是一定会努力的让自己变得更加的优秀的，也会努力的去做好自己应该要做的工作。新一年的工作已经开始了，希望自己在这一年中能够调节好自己的心态，用积极的态度去面对自己遇到的困难。

个人年终工作总结(范文七)

今年的工作到今天就已经结束了，回顾了一下自己这一年的工作，其实是有很多的收获的，但自己在工作中也依然有很多的地方是没有做好的。在新的一年自己应该要有新的计划，所以我想在明年的工作开始之前，先为自己这一整年的工作做一个总结，再去思考自己明年的计划，让我在明年的工作中能够有更多的收获。

一、工作表现方面

在今年的工作中在我的领导身上学到了很多的新的工作技能，也学了一些自己以前没有做过的工作应该要怎么去做，今年的收获是很多的。这一年自己的工作态度是很不错的，所以也学到了很多的东西，工作能力也提高了不少。对待自己的工作我是非常的认真的，不管是什么工作我都会努力的去做到最好的完成，所以自己这一年也是进步的了比较的多的。但在这一年的工作中自己也因为自身能力的不足出现了很多的问题，我想若是自己想要更好的去做自己的工作的话，在新的一年就一定要更加的努力才行了。

二、个人表现方面

这一年自己一直都很遵守公司的规章制度，也从来都不会做违反纪律的事情。这一年我是满勤的，迟到这样的错误自己是没有犯过的，没有事情的话也不会请假，不想因为自己一个人去耽误公司其它同事的工作。我想今年我自己的表现是很不错的，应该可以说是一名合格的员工了，在我完成自己每一天工作的同时，也努力的去遵守公司的制度。不过自己今年和去年相比还是有很大的进步的，这也让我对自己有了信心，让我有动力去继续的努力。

三、新一年的计划

明年自己首先要去提高的自己的工作能力，不要在新的一年中因为自己的能力不足再次的出现一些问题。在新一年的工作中自己也要保持现在的一个工作状态，去学更多的工作技能和方法，让自己能够把工作做得更好。明年自己要听从领导的安排去完成他分配给我的工作，多去思考和反省自己身上存在的一些问题，在完成工作之后要多看看，找到自己在工作中的缺陷，这样才能够在新的一年有更多的进步。

总之，这一年自己的表现是很不错的，但我也不能沉浸在过去的成绩里，新一年马上就要到来了，自己应该要为在新的一年取得更好的成绩而努力，我相信在新一年的工作中我是肯定能够有更多的进步的。

个人年终工作总结(范文八)

年尾了，工作也要告段落了，在即将要过去的一年，我进行了简单的回顾，我觉得自己总体上的工作还是做得可以的，当然也有一些方面要去改的。那么现在就对这一年的工作做出以下的总结：

一、工作纪律上

这一年，我对于公司的纪律遵守很严格，对自己行为也很严格。我努力约束自己除了工作以外的行为，在上班的一个时间里，我不会去说一些无关的话，一般都是因为工作的原因，我才会去跟同事进行讨论，其他与工作没有关的事情，我是一概不参与。上班注意力集中，遵守所有的规定，不做有损公司利益的事情，认真的把本职的工作给做好。接受他人的监督，也监督他人，把上班的氛围给弄好。一年里，我请假次数不超过三次，上班也是按时打卡，没有迟到，更不会去做早退的事情了。

二、个人学习上

在公司作为一个普通的职员，我深刻的懂得学习有多么重要。我的工作虽简单，但是要去学习的就更多。面对工作上的不懂不会，我是不会做哑巴的，一定会去积极的请教。我喜欢去学习新的东西，越是自己不了解的，我的求知欲就很高，喜欢去琢磨事情，面对难题，总是主动去迎接，我不喜欢做逃兵，越是艰难，我就越是要去挑战。这一年，因为我对公司的逐渐了解，我所学到的东西也就很多，真正的有了很大的进步。我的能力有进一步提升，进而也就让领导对我更加赏识。

三、我的不足

这一年，我也有许多的不足，比如没有明确的去规划自己要去做的工作，所以有什么工作就去做什么工作，因而进步的空间也就有限，很多的工作都是无厘头的。再有就是工作上的交流不够，尤其是跟领导的交流是特别的欠缺的，领导派给我工作，我一般就埋头做，没有去向领导汇报每一步的工作情况，导致领导对我的工作不是很清楚，中间就很容易出现问题，如此也就造成了很多不好的结果。

新一年，我要抓住机会往上爬，并且把不足给改正了。迎接新年的同时，也给自己制定一个比较详细的工作计划，跟着计划去做，我觉得会更加的有条理性。明年，在工作上会更努力的，把自己变的更好，让工作得到领导进一步的认可。

篇二：2022年个人年终总结

光阴似箭，转眼在xxxx公司迎来了第二个春天，转眼已由新员工变成老员工。翻看一年的工作日志，回忆这忙碌充实而又紧张、愉快的一年。

今年对我具有特别的意义，由于今年是我的本命年，也是我踏上这个行业的第一年，这是我职业生涯的一个转折点，我对此特别珍惜，尽最大的努力往做好我的工作。通过一年来的不断学习，以及上级领导及同事的帮助，我已经完全融进了这个大家庭中，个人的工作技能也有了明显的进步与发挥。固然工作中还存在这样那样的不足之处，但应该说这一年也付出了不少，也收获了很多，我自己感到成长了，也逐渐成熟稳重了。下面，我将本年度个人工作总结汇报如下：

一、做好个人工作计划，以踏实的工作态度，按部就班地做好公司的查厂工作

做好查厂工作是我职责中尤为重要的一项，由于是新厂。公司的查厂工作在接手前几乎是一片空缺，必须从零开始预备，包括硬件和软件。在接手前阶段确确实实是辛劳了一把，由于查厂客人居多，从年初至年底客人共进行查厂、评估12次之多，由于各方面资料不足，为了赶工，几乎天天都加班加点工作。

在行政方面建立了《厂纪厂规》、《岗位说明书》、《员工培训》、《人事档案》、《消防演习预案》等各项资料，并主持组织了两次大规模的消防演习，这些资料的建立不但是配合查厂工作，而且也完善了行政人事本身的工作。在车间方面建立了《针控治理》、《操纵指导书》、《QC品质记录》、《返工记录》、《机器维修保养记录》等等，并对全厂设备进行盘点，做成《生产设备清单》，以便随时查看。与此同时，还依生产需求制作了几十份表格表单，完善了多项记录资料。如查货报告、仓库出进帐、总查记录。

在这一年里，通过各种形式的培训及讲解，让所有的主管对查厂有了深刻的认知，让全体员工了解了查厂的观念，并将所有关查厂的资料汇编成册，按照日常工作往做。通过大家的配合与努力，今年的查厂工作确实得到了有效的改进！当然，还有很多地方需要做得更完善，只要大家按照规定的制度往前走，相信明年的工作将会越来越顺利。

二、尽心尽职，做好公司的电脑考勤治理

09年，我在公司的行政人事治理方面也花了不少时间和心血，由于公司刚刚成立，人事治理没有打好基础，各项制度资料的不健全，加上行政主管与文员的一再更换（共更换主管7人，文员15名之多），所以前期行政工作的大部份工作重任也就落在我肩上了。尤其是人事考勤系统题目，由于最初人为的题目，造成考勤系统一直没有真正应用起来，在今年的5月份起才真正用上系统考勤，但中间由系统本身的不完善，员工对电脑的不信任不配合等诸多题目，直到10月份才真正废除手工考勤。

另外，在这段时间内，行政人事的各项治理制度也慢慢建立起来了，这对加强员工治理有着重要的意义。到今年底，通过新的考勤系统的更换和一再的员工培训与教育宣导下，全厂已全面实施了电脑考勤，员工也真正适应了电脑考勤。但行政部还有很多工作有待完善，如公司企业文化、人力资源规划、绩效考核等等，希看新来的行政部何主管能在新的一年将xxxx的行政工作做得更出色、更彻底！

三、本着以质量为主，彻底消除浪费的心态做好车间生治理系统跟进工作

由于以往手工作业方式造成车间数据的不正确性，从xxx年2月底开始，我接手跟进车间的数据治理，对各车间的数据进行稽核，由于员工人数多，数据量大，在10月底公司给我配了一各助手，主力稽核数据正确性，在这段时间里用事实的结果跟员工上了教育课，严重防止了很多混水摸鱼的动作。

个人年终总结的写作思路+行文要点+常见误区

又到年末岁初，各级机关工作人员都会被要求在会议上进行总结或述职。如何让述职精彩到位，已成为一堂必修课。有的人述职报告没有花精力、下功夫，而是随便糊弄一下、应付了事。拿这样的述职报告去述职，领导同事们一定会反应冷淡、昏昏欲睡，也不利于展示个人形象。要想写好述职报告，关键是要与众不同，写出一个“不一样的你”。

写作思路

1.分清场合

发言与演讲一样，需要区分对象，有现场感，才能打动听众。俗话说，就是“见什么人，说什么话”。比如，有的单位是搞全体会议，全单位的人轮流发言，这时候的发言人的数量太多，特别需要注意控制发言时间。这时要避免两种倾向：

一是不讲空话套话。领导都不喜欢下级长篇大论，满嘴空话套话，这是作风浮夸的表现，也在浪费大家的宝贵时间，要注意言简意赅，一语中的；

二是不讲重复的话。因时间较长的会议，发言内容千篇一律，重复观点、重复事例、重复话语很容易让人厌倦，要及时对自己的发言做出调整，避免与别人的观点重复，可在前面人发言大家基础上进行提升和拓展。

有的单位是搞部门会议，只有一个或几个部门的人参加，范围比较小，而且都是熟悉的人。这时候就要注意：

一是切忌骄傲自满，就是把大家平时一起做的工作，揽到自己身上，讲成自己一个人的功劳；如果只谈个人的努力，而不讲领导的支持和同事的成绩，就会给听众留下一种自高自大的印象。

二是切忌突出问题，就是把部门内部的问题讲的太多，不顾在场部门领导的感受，让部门领导或者别人的威信扫地。

要把述职报告讲好，首先要注意场合，在轮到自己发言时，都要开门见山亮观点，论证观点讲依据，得出结论讲道理。举的例子真实无疑，用的数据准确无误，讲的道理令人信服。

2.突出成绩

述职报告必须重点讲成绩，不能不好意思，更不能把成绩藏着掖着。个人的工作成绩，也是整个单位的工作成绩，如果大家都不讲成绩，这个单位工作也就没有亮点。其实工作成绩是大家都关心的事，也是单位领导最喜欢听的事，该说的时候一定要大胆说出来。而且，现在机关单位都实行层级管理，主要领导对述职者可能也不太了解，其他部门的干部对述职人的思想情况和工作成绩也不太清楚，很多事情只有你自己表达出来，别人才会了解。因此，成绩一定要敢写，而且一定要写出高度，写出非常的意义来。

例如，党的十九大报告在总结过去五年的工作时是这样表述的：“十八大以来的五年，是党和国家发展进程中极不平凡的五年。面对世界经济复苏乏力、局部冲突和动荡频发、全球性问题加剧的外部环境，面对我国经济发展进入新常态等一系列深刻变化，我们坚持稳中求进工作总基调，迎难而上，开拓进取，取得了改革开放和社会主义现代化建设的历史性成就。”这种表述开门见山，大气磅礴，起到了定性、定调的作用。

参考这种写法，我们写个人的述职报告，也可以写成：“今年是我们单位发展进程中很不平凡的一年，面对复杂的外部环境和繁重的工作任务，领导班子团结带领全体员工顽强拼搏、开拓创新，奋力开创了各项事业发展新局面。我作为其中的一员，感到非常振奋，深受鼓舞。我今年做了……工作，对整个单位发展有……贡献。”

这样的报告体现了述职者的大局意识，站在了整个单位、部门的角度思考问题，很快就能得到领导和同事们的认同。

3.表明态度

爱岗敬业是一种宝贵的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。任何一份职业，一个工作岗位，都是需要爱岗敬业的人。对公务员一般是从“德、能、勤、绩、廉”五个方面考核的，其中“勤” 是最重要的考核内容之一。在机关工作，大家最关心的不是某人的工作能力，而是要看他的工作态度和敬业精神。

领导同事最为看重的是，这个干部在岗位上能不能兢兢业业完成任务，能不能很好地融入这个集体。因此，在述职报告中，要通过客观、真实、可信的叙述，让一个勤勤恳恳、任劳任怨、默默奉献的干部形象跃然纸上，给听众留下深刻的印象。特别是年轻员工的述职，更要牢记这一点，在机关工作，态度永远比能力重要，集体永远比个人重要。通过述职报告的发言，向大家表明一种谦虚、谨慎、务实、上进的态度，你就会有一个好的“口碑”，对个人职业生涯发展来说，也是至关重要的。

行文要点

4.结构

标题：可将主要内容、性质作标题，如不能表达出完整意思时，在正标题下可以再拟副标题。

前言：前言的写法多种多样，有的概述变化情况及主要成绩；有的介绍基本情况；有的概述总结的目的、方法等等。开头力求简洁、开宗明义。

主体：一般应叙述总结事件的过程、做法、体会、经验、教训，但要通过概括，总结出规律性的东西。这是总结的核心部分，可按纵式或横式结构撰写。纵式结构，即按主体内容纵向所做的工作、方法、成绩、经验、教训等逐层展开。横式结构，即按材料的逻辑关系将其分成若干部分，标序加题，逐一写来。

结尾：或提出今后努力方向，或指出存在的问题，或表明自己的态度.

5.内容

概述：主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

成绩和不足：这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都讲清楚。尽量具体，用数据和事实说话，避免泛泛而谈。

经验和教训：在梳理成绩和不足的基础上，对这一年的工作心得进行分析、概括，以简练的语言，总结成为经验或者教训。

改进措施与计划：根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。要有针对性、可执行性.

6.技巧

简洁明了。

在工作总结的开头时，不要写过多的感概，也就是与工作无关的“大话”，给人留下“总结”太形式化、不直接的印象。

先写大纲。

然后再把大纲中所涉及的事件加进去，再细致加工，最后再进行文字润色。

实事求是。

不要将工作总结写成岗位职责，而要写出你做了哪些工作，尽量用“完成了......”，而不是“负责......”。

保持风格。

尽量多用自己的风格去写，不可抄袭或照搬人家的总结。

关注业绩。

写年终总结和简历非常相似，不能写成流水账，在内容上必须进行有效的选取和整理，需要一个或几个核心事件来贯穿和体现业绩。

图表分析。

尽量多用个案、表格、图示、做类比、对比，以量化数据分析或文字说明的方式来展示成绩，这会使你的总结更亮眼。

反思创新。

总结的目的，在于以后更好地工作。所以，通过反思，找出问题所在，给出解决和改进方案。

重视细节。

不要忽略细节，尤其重大事件的细节，通过细节描述，赢得关注。

突出重点。

要展现出工作亮点，特别是上司关注的问题一定要详细具体。

简练通俗。

注意语句简练、通俗，以最简单的方式说明问题。

注意排版。

一年一次展示自己的好机会，一定要呈现一份版面清晰、一目了然的总结。

养成记录的习惯。

如果你平时工作笔记做得很完善，那年底会更省事。尽量将每项工作的完成情况用数字表示出来。

7.常见误区

误区1：“总结一定要低调”“低调”的总结中总是贯串着“在上级的关怀和同仁的共同努力下”之类的套话，难免让人觉得言之无物，总结中要增加实质内容。另外，不要把失误总结得过于细致。这类“放大缺点”的做法，会让领导怀疑你的能力。

误区2：“总结就是要格式化”总结是一个人思维模式的体现，既不能只有客观数据、理性分析的“一目了然”，也不能是纪实文学似的长篇报导，而应当是一个有系统性的报告，既有表格、图表作为辅助，又要有清楚明朗的文字汇报。

误区3：“报喜不报忧是上策” 很多人都会有报喜不报忧的想法，只谈些无伤大雅的小失误，乃至明贬暗褒的“好缺点”。但是，如果你不主动提及失误，当领导发现你的问题时，又该如何应对呢？所以，应实事求是。

误区4：“总结就是要四平八稳”一定要抓住这一年的突出业绩、亮点进行论述，不能让人产生“事情做了很多，但都印象不深”之感。总结既要有浓墨重彩的渲染，又要有点到为止的内敛。所谓张弛有度，层次分明。

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个人年度工作总结范文、（个人年度工作总结演讲稿）

个人年度工作总结范文、（个人年度工作总结演讲稿）

[导语]总结主要写一下重点的工作内容,取得的成绩,以及不足得出结论,以此改正缺点及吸取经验教训,以便更好地做好今后的工作。以下是小编为大家准备的个人年度工作总结范文,相信对大家有帮助。

篇一:

时光飞逝，一个紧张而又充实的学年又过去了。在忙碌的大三里,无论是思想上还是在学习,工作上,我都收获很大。

思想上，我一如的坚定自己的政治信仰,不断学习各类书籍,努力提高自身质,并在生活、工作中,处处从同学们的需要出发,竭诚为大家服务,解决难题。但是,这还远远不够。党员是一面旗帜，自己还有很长的路要走。工作中,我是尽心尽职的,对自己的表现也十分满意。三年来，自己一直严格遵守学校的各项工作制度,积极参加各项活动,虚心向老师、学长学姐们请教工作上的问题,学习他们的经验,都能较好地完成各项任务。

你是否上台紧张,发抖,出汗,大脑一片空白,说话语无伦次,甚至张不开口?

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篇二:

大三的一学期让我成长了很多,在这一年里, 我开始学会自己思考,学会用理性的眼光来看待问题,因为到了大三,我们关心的不仅仅是学习,还有就业和未来的很多问题。

在大三的这一年里，学习中 ,我不仅专注于专业课的学习,同时还不断地扩展自己的知识面，学-些其它专业领域的知识,例如报考了会计证,虽然这些在未来并不会在工作中运用到,这些毕竟为自己扩宽了就业面。英语是我的专业,我依然会以专八为最终的学习目标,努力备战专八。

篇三:

大是最困惑的一年,不再像大一大二那样无忧无虑,课程上的学也由基础公共课转变到专业课,同时又要考虑要不要考研，可以说,大三这一年就是带着对于人生的抉择进入教室,听讲台上老师们讲解完专业的基础知识,然后往书包里塞进更多的疑惑和困扰回那个生活了两年说熟悉又陌生,到不得不离去时又让人害怕让人不舍的宿舍,去体味生活带来的其它酸甜苦辣个中滋味。

但总的来说,我的大三是幸运的。我找到了我喜爱的方向,并曾经信誓旦旦的对投资学老师

说:我决定以后就干这个。之所以说我是幸运的,就因为我觉得这些是我个人一件无比巨大的他人不曾有的宝贵财富,

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